Академія ITSTEP - повноцінна IT-освіта для дорослих і дітей. Ми навчаємо з 1999 року. Авторські методики, викладачі-практики, 100% практичних занять.

Ви використовуєте застарілий браузер!

Ваш браузер Internet Explorer, на жаль, є застарілим. Ця версія браузеру не підтримує багато сучасних технологій, тому деякі функції сайту можуть працювати з помилками. Рекомендуємо переглядати сайт за допомогою актуальних версій браузерів Google Chrome, Safari, Mozilla Firefox, Opera, Microsoft Edge

Триває набір в групу Малої Комп’ютерної Академії - До старту навчання залишилось:

00

днів

00

годин

05

хвилин

Забронювати місце
ШАГ логотип

9 ознак того, що настав час міняти професію, а не роботу

ITSTEP Academy

Освіта для дорослих

13.04.2022

27001 перегляд

Згідно з опитуванням порталу jooble, 85,6% українців збираються змінити роботу найближчого року, 9% поки що не замислювалися про це і лише 5,4% усім задоволені. Статистика невтішна. Розберемо 9 тривожних ознак, за якими можна зрозуміти, що настав час змінити не просто роботу, а й професію.

Часті думки про звільнення

Ви змінили вже кілька компаній, де робота була схожою. Якщо справа не в колегах, начальстві та заробітній платі – значить вас перестала влаштовувати конкретна посада. Небажання вставати вранці, відсутність настрою, дратівливість, втома – це перші “дзвіночки”, що ситуація виходить з-під контролю. 

Вас вже не влаштовує заробітна плата

Як би сильно ви не любили те, чим займаєтеся, але гроші все ж таки мають значення. Є професії, де, як не крути, але вище за голову не стрибнеш. Якщо ви розумієте, що зарплати вистачає лише на базові потреби, а на відпочинок, хобі та інші "хотілки" - ні, тоді  це вже серйозний привід задуматися. Будьте уважні!

Немає професійного зростання

Ви багато років займаєтеся одним і тим же, але не бачите прогресу та зростання. Якщо людина відчуває, що зростає - робота в її руках просто "горить", вона затребувана, натхненна, із задоволенням навчається, стежить за трендами та розвивається. Якщо ви помічаєте, що робочі завдання перетворилися на рутину і "обязаловку" - настав час переглянути свій рід діяльності.

Робота лише через гроші

Ваша посада приносить добрі доходи, ви давно вирішили свої матеріальні проблеми: купили машину, квартиру, дачу, регулярно їздите на відпочинок тощо. Але те, чим ви займаєтеся, давно не приносить жодного задоволення. "Годує і добре" - такі думки відвідують вас щодо роботи. Ви помічаєте, що все частіше переглядаєте вакансії, а захоплені розповіді друзів про те, чим вони займаються, викликають у вас легку заздрість.

Часті лікарняні

Для вас лікарняна – як відпустка. Ви часто хворієте, але, знаходячись далеко від робочого місця, у затишних домашніх стінах, відчуваєте небувалий приплив енергії. Вам вистачає сил на все, незважаючи на хворобу: турботу про рідних, хобі, посиденьки з друзями на скайп-зустрічах, але тільки варто закрити лікарняний і повернутися на роботу - все змінюється. Ви стаєте втомленим, лінивим, все робите без бажання і з нетерпінням чекаєте, коли знову підете на лікарняний.

Немає планів на майбутнє

На співбесідах люблять ставити класичне питання: "Ким ви бачите себе через 5 років?". Час задуматися про зміну професії, якщо ви не бачите себе на нинішній посаді через 5 років, або навіть сама думка про це викликає наближення депресії. У всіх видах діяльності бувають періоди, коли є монотонні та рутинні завдання, але якщо це триває протягом тривалого часу, то настав час запитати себе: "А тим я займаюся?".

Ви не пишаєтеся тим, чим займаєтесь

Ви з тугою спостерігаєте, як люди навколо (знайомі, друзі, родичі) ведуть цікаве насичене життя, займаються улюбленою справою та отримують за це добрі гроші. А ви думаєте, що на загальних посиденьках навіть нічого розповісти. Тому що робота не престижна, ви не робите нічого, на вашу думку, важливого і корисного, зарплата маленька, а тут вас тримає лише соц.пакет і стабільність. Ваш рід діяльності давно не викликає жодних емоцій, крім зневіри та відчуття безвиході.

Постійна втома

Ви чекаєте щорічної відпустки - як порятунку. Ви будуєте шалені плани, активно відпочиваєте та веселитесь на максимумі. І начебто має відбутися очікуване та потрібне перезавантаження, відновлення енергії та сил, бажання швидше побачити колег та приступити до своїх робочих обов'язків. Але цього немає. Після відпустки ви повертаєтеся на своє робоче місце ще більш стомленим, ніж до нього.

Ви ненавидите свою роботу

Цей пункт – найстрашніший з усіх вищеперерахованих. Це шлях у нікуди. Ненормально, якщо ви ненавидите те, чим займаєтеся, колег, працюєте з останніх сил, а зарплата та вихідні давно не тішать. Такий стан - це прямий шлях до вигорання та втрати себе. Потрібно терміново брати ситуацію під свій контроль. Не допускайте цієї стадії, адже тут зовсім недалеко і до депресії.

Де шукати вихід?

Якщо вам відгукнулися хоча б 2-3 пункти - значить настав час серйозно замислитися про зміну діяльності. Тут уже не йдеться про просте звільнення, проблема набагато глибша – необхідно міняти професію.

Як знайти своє покликання та роботу мрії, та як обрати професію – це тема іншої статті. Але якщо вас цікавить сфера IT – тоді читайте далі.

ITSTEP Academy дає можливість повністю змінити своє життя, освоївши популярну, високооплачувану та цікаву ІТ-професію. З усіма нашими продуктами ви можете ознайомитись за посиланням.

Якщо розумієте, що сфера IT вас приваблює, але не можете визначитися, яку професію краще засвоїти – запишіться до нас на консультацію за формою на сайті або приходьте на День відкритих дверей. Всі деталі можна дізнатися, зателефонувавши за телефоном – +38 (044) 537-22-60.

Не витрачайте своє життя на нелюбиму роботу. Навколо безліч можливостей та варіантів спробувати себе у новій спеціалізації.



Автор:

Редакція Академії ITSTEP

Освіта для дітей

Програмування, дизайн, 3D чи робототехніка: як зрозуміти, що справді цікаво дитині

«Дитина любить комп’ютер, але ми не розуміємо, на який IT-напрям її віддати». Це нормальне питання. Більше того, у 7, 10 або навіть 13 років дитина й не повинна точно знати, ким хоче стати в майбутньому.

«Дитина любить комп’ютер, але ми не розуміємо, на який IT-напрям її віддати». Це нормальне питання. Більше того, у 7, 10 або навіть 13 років дитина й не повинна точно знати, ким хоче стати в майбутньому. Одна дитина із задоволенням годинами будує світи в Minecraft, але швидко втрачає інтерес до коду. Інша постійно малює персонажів. Третя любить конструктори та хоче зрозуміти, як усе працює. А четвертій цікаво монтувати відео, створювати презентації та експериментувати зі штучним інтелектом. Усі вони цікавляться технологіями. Просто по-різному. Н

ШАГ логотип

Освіта для дітей

Дитина багато часу проводить за комп’ютером: як перетворити інтерес до ігор на корисні IT-навички

Дитина багато часу проводить за комп’ютером: як перетворити інтерес до ігор на корисні IT-навички

«Знову за комп’ютером?» Для багатьох батьків це вже звична фраза. Дитина грає, дивиться відео, цікавиться віртуальними світами — і дорослим хочеться, щоб час перед екраном приносив більше користі. Але чи обов’язково боротися з інтересом до комп’ютера? Іноді значно ефективніше не забирати технології, а показати дитині інший спосіб взаємодії з ними. Не просто грати — а створювати. Не лише дивитися чужі відео — а знімати й монтувати власні. Не користуватися готовим цифровим світом — а спробувати придумати свій. Саме такий перехі

ШАГ логотип

Освіта для дітей

Від ідеї до цифрового продукту: що дитина може створити ще до програмування

Коли батьки чують словосполучення «цифрова освіта», перша асоціація часто — програмування. Але чи обов’язково дитині починати саме з коду? Насправді сучасний цифровий продукт народжується значно раніше. До програмування є ідея, дослідження, сценарій, дизайн, прототип, візуальна концепція і багато маленьких рішень, які поступово перетворюють задум на щось реальне. Саме тому дитина може почати створювати власні цифрові продукти ще до того, як напише перший рядок програми.

Від ідеї до цифрового продукту: що дитина може створити ще до програмування Коли батьки чують словосполучення «цифрова освіта», перша асоціація часто — програмування. Але чи обов’язково дитині починати саме з коду? Насправді сучасний цифровий продукт народжується значно раніше. До програмування є ідея, дослідження, сценарій, дизайн, прототип, візуальна концепція і багато маленьких рішень, які поступово перетворюють задум на щось реальне. Саме тому дитина може почати створювати власні цифрові продукти ще до того, як напише перший р

ШАГ логотип

Освіта для дорослих

AI для бізнесу: кому потрібен цей курс і на скільки реально зросте ваш дохід

Дослідження PwC та Lightcast: фахівці з AI-навичками заробляють на 28–62% більше. Розбираємо, кому підійде курс «AI для бізнесу» в Олександрії і скільки може додати до доходу кожна група слухачів.

Ще два роки тому вміння працювати зі штучним інтелектом було приємним бонусом у резюме. У 2026 році це вже питання грошей — і цифри вражають. За даними глобального дослідження PwC AI Jobs Barometer 2026, яке проаналізувало понад мільярд вакансій у 27 країнах, середня зарплатна премія за AI-навички сягнула 62% — проти 25% лише два роки тому. Навіть за консервативнішими оцінками компанії Lightcast, одна AI-навичка у вакансії додає в середньому 28% до зарплати, а дві й більше — вже 43%. Найцікавіше в цих дослідженнях інше: понад половина вакансій, де вимагають навички ро

ШАГ логотип

Набір у розпалі

Триває набір в Малу комп'ютерну Академію для дітей 7-14 років! Кількість місць обмежена!

Детальніше

Цей сайт використовує Cookies

Політика конфіденційності